Descrição:
Liderar a equipe contábil, assegurando a execução eficiente e precisa das rotinas contábeis das empresas clientes do escritório. Atuar como referência técnica e organizacional, garantindo a qualidade das entregas, o cumprimento dos prazos, a conformidade com a legislação vigente e a integração entre os setores contábil, fiscal e de folha. Principais Responsabilidades Coordenar as atividades de analistas, assistentes e auxiliares contábeis, promovendo organização, divisão de carteiras, cumprimento de cronogramas e alinhamento técnico. Supervisionar todo o processo de escrituração contábil, desde a cobrança e integração dos extratos e movimentações financeiras até a conciliação bancária, de folha, tributos, fornecedores e demais contas patrimoniais e de resultado. Validar a conciliação e a amarração dos acumuladores contábeis, bem como a atualização e fechamento mensal dos balancetes. Revisar e aprovar as demonstrações contábeis: Balanço Patrimonial Demonstração de Resultados do Exercício (DRE) Demonstração da Mutação do Patrimônio Líquido (DMPL) Demais demonstrativos exigidos Acompanhar e revisar a apuração do resultado contábil e o cálculo dos tributos sobre o lucro (Lucro Real ou Presumido), orientando a equipe quanto à contabilização correta e repasse de informações para o setor de imposto de renda. Monitorar e orientar a equipe nas análises de fluxo de caixa e distribuição de lucros, atuando de forma consultiva junto aos clientes nos casos de estouro de caixa, inconsistências ou situações que demandem orientação. Garantir a correta parametrização e integração entre os sistemas contábil, fiscal, folha e financeiro, assegurando eficiência e confiabilidade das informações. Prestar suporte técnico à equipe em lançamentos, conciliações complexas e decisões contábeis, além de atuar diretamente no relacionamento com os clientes em situações críticas ou estratégicas. Manter a equipe atualizada quanto às mudanças na legislação contábil e tributária, promovendo treinamentos, revisões internas e melhoria contínua dos processos. Apoiar a liderança do escritório no desenvolvimento de indicadores de desempenho, organização do fluxo de trabalho e estratégias de qualidade na prestação de serviços. Requisitos Técnicos Graduação em Ciências Contábeis Registro ativo no CRC (Conselho Regional de Contabilidade) Especializações ou cursos complementares nas áreas de: Contabilidade Gerencial Controladoria Auditoria Gestão Tributária Sólida experiência em contabilidade de empresas optantes pelo Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real (preferencialmente em escritório contábil) Domínio técnico em lançamentos, conciliações, fechamento contábil e elaboração das demonstrações financeiras Conhecimento em integração de sistemas contábil-fiscal-folha e em análise de movimentações financeiras e patrimoniais Domínio: lançamentos contábeis, emissão de declarações financeiras Gerador de Lançamentos, Gestão Mite e Conciliador: importação d
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Coordenador em Contábil, Finanças, Economia - Contabilidade
Exigências- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Experiência desejada: Entre 5 e 10 anos